【省疫情防疫办文件,省防疫指挥部文件】

不得按行政级别发放补助,重症工作1天按1.5天算,中央这份文件强调...

补助政策背景与标准中央财政补助政策财政部和国家卫健委于1月30日联合下发通知 ，明确补助标准：直接接触待排查病例或确诊病例的医务人员（如诊断 、治疗
、护理等）
，按每人每天300元补助；参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，按每人每天200元补助 。政策初衷是保障一线高风险岗位的权益 ，公众普遍支持
。

劳动特殊性。对劳动的特殊性及对雇员的影响，要进行科学测量
，作为确定不同等级津贴标准的依据 。 健康损害程度。一些津贴的发放是为了补偿和预防特殊工作条件对劳动者身体健康造成的损害，津贴标准的确定与对雇员身体的损害程度直接相关
。

不得在《基层工会经费收支管理办法》第十五条第（一）项允许范围以外的节日发放节日慰问品、现金补贴等。工会经费其他使用方面不得用工会经费列支工会组织以外其他组织的费用 ，确需给予其他单位资金支持的情况
，应按“三重一大 ”程序进行决策，并经同级党组织同意后执行 。

湖南省内有疫情城市来长沙防疫政策要求(报备+核酸)

湖南省内有疫情城市来长沙防疫政策要求更新时间：2022年10月25日省内疫情城市提醒：近10天以来有湖南邵阳 、怀化、衡阳
、岳阳 ，等地区旅居史人员；近10天有国内中高风险区所在区或有本土疫情发生区旅居史的来长人员以及健康码红黄码人员
，务必提前向所在村、单位或入住酒店报告，主动履行个人防疫责任 ，配合做好疫情防控措施
。

进长沙政策省外来（返）长及湖南省内有疫情发生市州来（返）长人员：报备要求：必须提前2天通过“我的长沙
”APP或小程序报备
，也可通过电话 、委托亲友等方式向目的地社区（村）
、工作单位或酒店报备。核酸检测要求：需持48小时内核酸阴性证明 。

不同来源地人员防疫要求省外来（返）长及湖南省内有疫情发生市州来（返）长的人员 报备要求：必须提前2天通过“我的长沙”APP或“我的长沙 ”小程序进行线上报备；也可通过电话、委托亲人朋友同事等方式，向目的地所在社区（村） 、工作单位或所住酒店报备
。

...市各大医院就诊防疫政策调整山东省潍坊市疫情防控最新政策

根据省委领导小组印发的《全面做好新冠肺炎疫情常态化防控工作方案》要求 ，潍坊市人民医院
、潍坊市中医院、潍坊市第二人民医院等潍坊市各大医院对患者来医院就诊政策 、核酸检测结果查验时限等事项作出调整。7月10日起
，所有来院就诊人员查验7日内核酸检测结果 。新住院患者
、新入院患者、需住院患者及陪人仍须有48小时内核酸检测结果
。

客观 、理性面对疫情变化，既不能过度恐慌 ，也不要毫不在乎，科学做好个人防护
，戴口罩
、勤洗手、常通风 、少聚集，保持社交距离。非必要不出境特别是避免前往疫情高发国家和地区、不到国内发生本土疫情的区域旅行 。请广大市民自觉落实常态化疫情防控措施
。

为有效控制和降低新冠疫情传播风险 ，山东省疾病预防控制中心发布疫情防控公众健康提示：所有省外入鲁返鲁人员需持48小时内核酸检测阴性证明；抵达后第1天和第3天各进行1次核酸检测。严格限制高风险地区所在县人员入鲁返鲁
，对从有高风险地区的县流出人员进行7天集中隔离和7天居家健康监测 。

政策调整的直接表现：从“严格防控”到“精准优化
”解除封控与缩短时间：12月起，疫情重灾区城市（如广州）率先解除大面积封控区域 ，缩短封控时间
，依据“疫情防控20条”推行精准防控，避免“一刀切 ”对民生和经济的过度干扰。

中
、高风险地区所在地级市的其他县人员非必要不来鲁
。确需来鲁的须持48小时内核酸检测阴性证明 ，抵达后进行1次核酸检测。公布中高风险地区前14天内已经抵达的人员
，进行2次核酸检测 。

疾控中心防疫津贴标准文件

地方落实情况福建省：1月12日下达6亿元专项资金，向全省公立医疗机构医务人员发放一次性补助
。覆盖范围：全省各级公立医院、疾控中心和基层医疗卫生机构的医 、护
、药、技等岗位在岗人员 ，不受编制 、身份限制（包括劳务派遣
、规培生等）。发放标准：人均5000元
，具体分配方案由医疗机构自行制定 。

其他一线医务人员执行二档标准
。 卫生防疫津贴执行范围，在疫情防控期间扩大到全体一线医务人员 ，在疫情结束后恢复至文件规定范围。

这意味着，如果疾控中心主任在法定节假日进行值班或加班工作
，他们有权获得不低于工资的百分之三百的工资报酬，这通常包括基本工资以及可能的补贴或加班费 。另一方面 ，如果疾控中心主任从事传染病预防等相关工作
，他们也可能符合领取防疫津贴的条件
。

能按不同工作种类发放卫生防疫津贴由原按月发放该为按工作日发放，以从事上述工作的事实上天数计量 ，按月发放。凡兼做两种以上可享受卫生防疫津贴工作的
，只能就高享受一种津贴准则，不能同时享受两种 。享受提高薪水待遇的人员 ，同时又符合本通知限定享受卫生防疫津贴的
，只能就高的一项执行，不得同时享受
。